开展企业工资协商要约行动的主要内容是什么？
时间：2010-07-14 来源：重庆网cqw.cc 作者：cqw.cc 我要纠错
开展工资集体协商要约行动的内容
（一）企业工资分配制度、工资标准和分配形式；
（二）职工工资水平及其调整幅度；
（三）职工工资发放时间和支付办法；
（四）职工奖金、津贴、补贴等分配办法；
（五）企业（行业）的劳动定额、工价；
（六）试用期及病事假等期间的工资待遇；
（七）职工加班加点以及在法定节假日、带薪年休假、探亲假、婚丧假、节育手术假、产假等国家规定的假期工作或参加社会活动的工资待遇；
（八）工资专项集体合同的期限、变更和解除的程序、终止条件和违约责任；
（九）双方认为需要协商与工资待遇有关的其他事项。
企业结合实际情况，可以就上述内容全面进行协商，也可以就其中一个或几个方面的内容进行协商。
依据:渝劳社发[2006]21号
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